【事項(xiàng)名稱】個(gè)人所得稅遞延納稅報(bào)告
【申請(qǐng)條件】
1.非上市公司授予本公司員工的股票期權(quán)、股權(quán)期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),符合規(guī)定條件的,經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,可實(shí)行遞延納稅政策。員工在取得股權(quán)激勵(lì)時(shí)可暫不納稅,遞延至轉(zhuǎn)讓該股權(quán)時(shí)納稅。
2.上市公司授予個(gè)人的股票期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,個(gè)人可自股票期權(quán)行權(quán)、限制性股票解禁或取得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)之日起,在不超過(guò)12個(gè)月的期限內(nèi)繳納個(gè)人所得稅。
3.個(gè)人以技術(shù)成果投資入股到境內(nèi)居民企業(yè),被投資企業(yè)支付的對(duì)價(jià)全部為股票(權(quán))的,經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,投資入股當(dāng)期可暫不納稅,允許遞延至轉(zhuǎn)讓股權(quán)時(shí),按股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入減去技術(shù)成果原值和合理稅費(fèi)后的差額計(jì)算繳納所得稅。
4.個(gè)人因非上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)或以技術(shù)成果投資入股取得的股票(權(quán)),實(shí)行遞延納稅期間,扣繳義務(wù)人應(yīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。
5.建立年金計(jì)劃以及年金方案、受托人、托管人發(fā)生變化的的企事業(yè)單位應(yīng)向所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告企業(yè)年金、職業(yè)年金情況。
【設(shè)定依據(jù)】《財(cái)政部 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2013〕103號(hào))第四條
《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)和技術(shù)入股所得稅征管問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2016年第62號(hào))第一條第五款
【辦理材料】
1.實(shí)施符合條件的股權(quán)激勵(lì),個(gè)人選擇遞延納稅的非上市公司:
序號(hào) |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
1 |
《非上市公司股權(quán)激勵(lì)個(gè)人所得稅遞延納稅備案表》 |
2份 |
|
2 |
股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃復(fù)印件 |
1份 |
|
3 |
董事會(huì)或股東大會(huì)決議等復(fù)印件 |
1份 |
|
4 |
激勵(lì)對(duì)象任職或從事技術(shù)工作情況說(shuō)明 |
1份 |
|
5 |
本企業(yè)及其獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)標(biāo)的企業(yè)上一納稅年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入構(gòu)成 |
1份 |
2.實(shí)施股權(quán)激勵(lì),個(gè)人選擇在不超過(guò)12個(gè)月期限內(nèi)繳稅的上市公司:
序號(hào) |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
|
1 |
《上市公司股權(quán)激勵(lì)個(gè)人所得稅延期納稅備案表》 |
2份 |
||
有以下情形的,還應(yīng)提供相應(yīng)材料 | ||||
適用情形 |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
|
上市公司初次辦理股權(quán)激勵(lì)備案 |
股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃復(fù)印件 |
1份 |
||
董事會(huì)或股東大會(huì)決議復(fù)印件 |
1份 |
3.個(gè)人以技術(shù)成果投資入股境內(nèi)公司并選擇遞延納稅的被投資公司:
序號(hào) |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
1 |
《技術(shù)成果投資入股個(gè)人所得稅遞延納稅備案表》 |
2份 |
|
2 |
技術(shù)成果相關(guān)證書(shū)或證明材料原件及復(fù)印件 |
1份 |
原件查驗(yàn)后退回 |
3 |
技術(shù)成果投資入股協(xié)議復(fù)印件 |
1份 |
|
4 |
技術(shù)成果評(píng)估報(bào)告 |
1份 |
4.個(gè)人因非上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)或以技術(shù)成果投資入股取得的股票(權(quán)),遞延期間扣繳義務(wù)人:
序號(hào) |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
1 |
《個(gè)人所得稅遞延納稅情況年度報(bào)告表》 |
2份 |
5.建立年金計(jì)劃以及年金方案、受托人、托管人發(fā)生變化的的企事業(yè)單位:
序號(hào) |
材料名稱 |
數(shù)量 |
備注 |
1 |
《企業(yè)年金、職業(yè)年金個(gè)人所得稅遞延納稅備案表》 |
2份 |
|
2 |
年金方案復(fù)印件 |
1份 |
|
3 |
人力資源社會(huì)保障部門出具的方案?jìng)浒负⒂?jì)劃確認(rèn)函復(fù)印件 |
1份 |
【辦理地點(diǎn)】
1.可通過(guò)辦稅服務(wù)廳(場(chǎng)所)、自然人電子稅務(wù)局辦理,具體地點(diǎn)可從江蘇省稅務(wù)局網(wǎng)站“納稅服務(wù)”欄目查詢。
2.企業(yè)年金、職業(yè)年金情況報(bào)告可在全國(guó)通辦。
【辦理機(jī)構(gòu)】主管稅務(wù)機(jī)關(guān)
【收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)】不收費(fèi)
【辦理時(shí)間】即時(shí)辦結(jié)
【聯(lián)系電話】主管稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)外公開(kāi)的聯(lián)系電話,可從江蘇省稅務(wù)局網(wǎng)站“納稅服務(wù)”欄目查詢。
【辦理流程】
【納稅人、扣繳義務(wù)人注意事項(xiàng)】
1.納稅人、扣繳義務(wù)人對(duì)報(bào)送材料的真實(shí)性和合法性承擔(dān)責(zé)任。
2.文書(shū)表單可在江蘇省稅務(wù)局網(wǎng)站“下載中心”欄目查詢下載或到辦稅服務(wù)廳領(lǐng)取。
3.稅務(wù)機(jī)關(guān)提供“最多跑一次”服務(wù)。納稅人、扣繳義務(wù)人在資料完整且符合法定受理?xiàng)l件的前提下,最多只需要到稅務(wù)機(jī)關(guān)跑一次。
4.納稅人、扣繳義務(wù)人提交的各項(xiàng)資料為復(fù)印件的,均需注明“與原件一致”并簽章。
5.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所列內(nèi)容不同時(shí)滿足遞延納稅全部條件,或遞延納稅期間公司情況發(fā)生變化,不再符合遞延納稅條件的,不得享受遞延納稅優(yōu)惠,應(yīng)于情況發(fā)生變化之次月15日內(nèi),按規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
6.納稅人取得符合條件、實(shí)行遞延納稅政策的股權(quán)激勵(lì),與不符合遞延納稅條件的股權(quán)激勵(lì)應(yīng)分別計(jì)算。
7.非上市公司實(shí)施符合條件的股權(quán)激勵(lì),個(gè)人選擇遞延納稅的,非上市公司應(yīng)于股票(權(quán))期權(quán)行權(quán)、限制性股票解禁、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)獲得之次月15日內(nèi),向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告?zhèn)浒浮?/span>
8.上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì),個(gè)人選擇在不超過(guò)12個(gè)月期限內(nèi)繳稅的,上市公司應(yīng)自股票期權(quán)行權(quán)、限制性股票解禁、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)獲得之次月15日內(nèi),向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告?zhèn)浒浮?/span>
9.個(gè)人以技術(shù)成果投資入股境內(nèi)公司并選擇遞延納稅的,被投資公司應(yīng)于取得技術(shù)成果并支付股權(quán)之次月15日內(nèi),向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告?zhèn)浒浮?/span>
10.個(gè)人因非上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)或以技術(shù)成果投資入股取得的股票(權(quán)),實(shí)行遞延納稅期間,扣繳義務(wù)人應(yīng)于每個(gè)納稅年度終了后30日內(nèi),向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告?zhèn)浒浮?/span>
11.建立年金計(jì)劃的企事業(yè)單位應(yīng)在建立年金計(jì)劃的次月15日內(nèi),向所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告企業(yè)年金、職業(yè)年金情況。年金方案、受托人、托管人發(fā)生變化的,應(yīng)于發(fā)生變化的次月15日內(nèi)重新報(bào)告。
12.企業(yè)年金,是指根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定,企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。所稱職業(yè)年金是指根據(jù)《事業(yè)單位職業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定,事業(yè)單位及其工作人員在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
13.個(gè)人享受企業(yè)年金、職業(yè)年金遞延納稅政策的,達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡領(lǐng)取企業(yè)年金、職業(yè)年金時(shí),領(lǐng)取部分不并入綜合所得,全額單獨(dú)計(jì)算應(yīng)納稅款。其中按月領(lǐng)取的,適用月度稅率表計(jì)算納稅;按季領(lǐng)取的,平均分?jǐn)傆?jì)入各月,按每月領(lǐng)取額適用月度稅率表計(jì)算納稅;按年領(lǐng)取的,適用綜合所得稅率表計(jì)算納稅。
14.年金托管人在第一次代扣代繳年金領(lǐng)取人的個(gè)人所得稅時(shí),應(yīng)在《個(gè)人所得稅基礎(chǔ)信息表(A表)》“備注”中注明“年金領(lǐng)取”字樣。